美国5月JOLTS职位空缺数创新高雾水葛属

美国5月JOLTS职位空缺数创新高

周二，美国劳工部数据显示，美国5月JOLTS职位空缺536.3万，高于预期的530万，创有记录以来新高，4月数值从537.6万下修为533.4万。JOLTS数据是美联储主席耶伦高度关注的劳动力市场指标，今日数据表明美国劳动力市场持续复苏。

根据华尔街见闻网站实时新闻：

美国5月JOLTS职位空缺536.3万，预期530.0万，前值由537.6万修正为533.4万。

美国5月JOLTS职位空缺536.3万，高于预期的530万，创有记录以来新高。4月数值从537.6万下修为533.4万，上月公布数据时，该数据创纪录新高。

4月自主离职率为1.9%，与上月持平。自主离职率越高越好，这代表人们对劳动力市场有信心，因此辞去当前的职位。

5月雇佣人数较4月变化不大，仍为500万左右。5月是连续第二个月职位空缺数多于雇佣人数。

JOLTS最新报告表明，随着产品和服务需求增加，美国公司雇佣人数也在攀升，劳动力市场持续复苏。

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尽管JOLTS数据比非农就业、美联储新月月红指标“就业市场状况”等指标滞后一个月，美联储主席耶伦仍视其为反映劳动力市场效率和员工信心的重要指标。该报告主要包括：职位空缺、雇佣、裁员、自主离职率等重要指标。

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近日，美国公布了一系列劳动力市场指标：

上周四，美国劳工部公布的数据显示，美国6月非农就业人口增长22.3万，不及预期的增长23.3万，5月为增长28万人。这是美国在过去16个月里，第15个月新增就业人数超过20万。失业率5.3%为2008年4月以来最低，预期为5.4%。劳动力参与率62.6%，创1977年以来最低。每小时薪资同比增2%，低于5月的增2.3%，此前多月处于2%的水平。

周一，美联储公布的数据显示，美国6月就业市场状况指数（labormarketconditionsindex，LMCI）为0.8，不及预期的2，上月该指数从1.3下修至0.9。LMCI指数连续继续下滑。美联储曾表示该指标比非农更好反映出劳动力市场的真实情况。

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